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畢業季不迷惘
多元資源助接軌職場
【記者張奕晴／台中報導】又到畢業季，社會新鮮人從校園邁向職場，卻面臨方向未明、缺乏實務經驗或求職技巧不足等挑戰。
為協助青年順利接軌職場，勞動力發展署中彰投分署整合職涯探索、技能培育及就業促進等資源，提供客製化服務，陪伴逐步建立職涯競爭力，截至目前已協助超過5萬人順利就業。
中彰投分署表示，對於仍在摸索未來的青年，該分署提供職涯諮詢、職涯工作坊、企業參訪及職業體驗等，協助了解產業趨勢與職場需求。
其中「哈利找伯樂」職涯魔法學院，可透由專業顧問結合職涯測評工具提供青年一對一深度諮詢，協助盤點自身興趣、特質與優勢，釐清職涯方向，減少求職摸索期。
若已確立發展目標，但希望進一步提升專業技能，中彰投分署也開辦人工智慧應用、智慧製造、數位行銷、綠能科技、資訊科技及照顧服務等領域，協助培養符合產業需求的專業能力，並透過產業新尖兵計畫、青年職訓轉銜專班等資源，強化訓練內容與產業接軌。
在求職階段，青年職涯發展中心「線上履歷健診」，協助優化履歷；「AI面試即時通」提供自主模擬面試情境，提升求職準備度與面試表現。
各地就業中心亦提供「一案到底」個別化服務，由就服人員依個人需求媒合適合職缺，陪伴青年踏出就業第一步。
圖說:AI面試即時通，陪伴社會新鮮人踏出就業第一步。
(中彰投分署提供)
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2026, 6. 29 
