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青年就業旗艦計畫 最高補助540萬
【記者張奕晴/台中報導】為鼓勵企業提供15到29歲青年「先僱後訓」工作機會,勞動力發展署中彰投分署推「青年就業旗艦計畫」,只要在6月底前通過申請,即可在僱用青年時,獲得工作訓練費用每人每月1萬2,000元津貼補助;若企業提供薪資達3萬元,最多可補助9個月,補助最高可達540萬,不僅有助於培育優秀員工,也可享公家補助,一舉二得。
中彰投分署長林淑媛表示,青年就業旗艦計畫目的在鼓勵企業提供青年務實致用的訓練機會,針對15至29歲沒工作經驗或專業技能青年,由訓練單位依用人需求,辦理先僱後訓,設計專屬且具實務性的工作訓練,以做中學的模式,安排職場導師帶領青年,強化青年的工作技能,同時也可藉由青年不同的思考模式激發出創新的工作模式,結合年輕人的創造力為企業帶來新思維。
該項計畫在今年6月底前加碼補助,針對於109年6月22日至110年6月30日提出申請之企業延長訓練期間,企業如每月給付學員薪資達2萬8,000元以上,補助訓練期間由原3個月延長為6個月;若月薪3萬以上,補助訓練期間則由6個月延長為9個月。
中彰投分署表示,去年共媒合2,480位青年至企業接受工作崗位訓練,畢業於屏東大學資管系的心誼原想找程式設計工作,卻因沒經驗應徵屢受挫,幸而透過這項計畫媒合進入軟體公司擔任助理,經過半年已可獨當一面;公司人員也表示,青年就業旗艦計畫不僅幫助新進人員快速融入職場,提升專業技能以符合公司所需,也透過計畫補助省下新進人員的教育訓練成本,讓新進人員有更完善的教育訓練,達成公司與青年雙贏的效益。
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