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  2019, 11. 8  Edit this Page


職務再設計創意賽 中彰投分署成果亮眼

【記者張奕晴/台中報導】本屆全國「職務再設計創意賽」成績揭曉,勞動力發展署中彰投分署拿下「動作障礙設計組」第二名,及「中高齡者及高齡者通用設計組」二、三名佳績,其中「夾到歡呼」輔具創作幫助肢體障礙者在工作時精準省時,「全視現」輔具能減輕中高齡視力退化帶來的工作困擾,在175件參賽作品脫穎而出,貼心的創意發想具體使用在職場。

為打造友善職場環境,勞動部二年一次舉辦全國職務再設計創意賽,用創意設計讓身障者及中高齡者排除工作障礙。
中彰投分署提供就業服務,不時為民眾貼心設想,更善用觀察需求及創意思維客製化設計輔具,並將改善案例參加今年創意競賽,不只創意貼心獲得評審肯定,且已在實務上應用,協助身障者及中高齡員工提昇工作自信、穩定就業。

台中就業中心的「夾到歡呼」作品,源自該中心身高123公分的行政助理小偉(化名),因生理特質影響整理文件的效率,為了改善不足,由該中心同仁為他客製發想出能精準省時的改善輔具,讓他工作速度從34秒大幅縮減為3秒,甚至用單手也能操作完成,獲「動作障礙設計組」第二名。

獲「中高齡者及高齡者通用設計組」第二名的「全視現」,緣起於為協助在加油站工作,視力卻逐漸退化的中高齡員工,因加油機台螢幕光源不足及反光,造成判讀誤差及眼睛不適問題,幾經嘗試多種材料後,想出「自製軌道式遮蔽板」,讓工作不卡卡,更能擴及全國眾多的加油站應用。

獲得第三名的創作「第三支手」,是為幫助因車禍左肩創傷的中高齡員工,面對需要焊接、包裝大量運用手部操作的工作,製作動態上肢支撐系統並與原有工作椅結合,一體成型的特製手臂支撐架,工作更輕鬆省力,協助免於失業危機。

中彰投分署分署長林淑媛指出,近3年有約700位身障朋友及近千位中高齡員工接受「職務再設計」服務,讓更多雇主提高進用意願,是一項友善且重要的措施。
如需進一步了解該項服務,請上臺灣就業通網站或撥打諮詢專線,親身感受翻轉職場的創意與便利。


圖說:全國「職務再設計創意賽」成績揭曉,中彰投分署貼心設計拔得三獎項。
(記者張奕晴翻攝)









 

 
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