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麥當勞招募千人 單一窗口媒合
【記者張奕晴/台中報導】因應疫情期間彈性工作需求增加,中市勞工局開發各類彈性工時職缺,近期麥當勞在台中擴大招募人力,釋出正職服務員及計時人員等職缺超過千人,為促進民眾方便就業,勞工局與麥當勞合作開辦「線上徵才單一窗口服務」,透過專人協助線上投遞履歷,或代收履歷後安排面試,藉此加快媒合速度,協助企業找到合適人才。
勞工局長張大春指出,因應疫情期間「零工經濟」求職趨勢,就業服務處透過各種管道開發計時職缺,提供求職朋友更多元選擇。 近期麥當勞提供大量人力需求,陸續在西屯、沙鹿等地區開出包含正職服務員及計時人員等職缺,為提升媒合效率,市府與麥當勞合作在就業服務處網站設置「線上徵才單一窗口」,正職服務員部分由專人協助進行線上投遞履歷及參加巡迴徵才活動,計時人員則可透過就業服務處代收履歷後安排面試,媒合企業求才及市民求職需求。
就業服務處表示,麥當勞的正職服務員享周休二日,不僅工作時段穩定,還有全年休假超過123天、到職日起即享10天特休以及7天家庭日等福利,工作滿十年更可享麥當勞特有的「10年特休」,由公司提供給薪八周假期。
計時人員方面,包含服務員、外送員及咖啡師,除有依法保障的各項權益,每年也會依個人工作績效加薪,加上免費制服、員工餐飲半價優惠等員工福利;麥當勞的員工每周可依個人需求自選時段排班,在工作與生活間取得平衡,公司也提供完整的在職教育訓練,以及後續職涯協助,歡迎學生族群、新住民、二度就業、中高齡人才、退休人士加入找到職涯金舞台。
圖說:麥當勞提供國內餐飲人才優質的工作機會。 (中市勞工局提供)
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